Anche il Ministro Bianchi […], Negli ultimi giorni il Ministero dell’Istruzione ha pubblicato nuove faq (domande frequenti) contenenti informazioni e novità sulla nuova quarantena a scuola per docenti e studenti, novità sull’uso del Green Pass, novità sull’organizzazione delle gite scolastiche ed anche sulla somministrazione del tamponi, nell’articolo facciamo il punto delle situazione con le ultime novità. adozione o affidamento avvenuti dal 1° gennaio 2021 e fino al 31 dicembre 2021. Congedo papà 2021 ampliato a 10 . c) in caso di minore nato il 10 dicembre 2020: - se il decesso è avvenuto il giorno 19 dicembre 2020, il padre ha diritto alla tutela dei congedi in argomento (sette giorni di congedo obbligatorio più uno di congedo facoltativo) da fruire entro il 10 maggio 2021; - se il decesso è avvenuto il 20 dicembre 2020 (o altro giorno successivo) il diritto alla tutela del padre non sussiste in quanto, essendo trascorsi dieci (o più) giorni dalla nascita compresa, il decesso non è avvenuto nel periodo di morte perinatale; d) In caso di adozione/affidamento, la data da cui decorrono i dieci giorni da prendere a riferimento in caso di decesso è quella della nascita e non dell’ingresso in famiglia o in Italia del minore. Per quanto riguarda la fruizione della retribuzione relativa al congedo di paternità, sono previste due modalità: Sul portale dedicato dell’INPS, la sezione relativa al congedo parentale offre gli strumenti utili per gestire la presentazione della domanda: Il congedo di paternità è un importante strumento a sostegno dei neo papà, per il quale le aziende dovrebbero sempre supportare i propri dipendenti nella richiesta e nella fruizione. Questa possibilità non è prevista per i padri lavoratori dipendenti che prestino servizio presso le amministrazioni pubbliche e quindi, come riportato direttamente dal sito dell’INPS, “il Dipartimento della Funzione Pubblica della Presidenza del Consiglio dei Ministri ha chiarito che il Ministro per la Pubblica Amministrazione dovrà approvare una norma che individui e definisca gli ambiti, le modalità e i tempi di armonizzazione della disciplina”. di Cinzia Brunazzo *. La legge 02 del 2012, anche conosciuta come riforma del lavoro ha introdotto il congedo di paternità obbligatorio per tutti i papà lavoratori. Il congedo paternità 2021 è stato esteso a 10 giorni.Il Disegno di Legge di Bilancio aveva, inizialmente, confermato i 7 giorni di astensione dal lavoro retribuiti già previsti anche per chi diventa papà, adotta oppure ottiene in affidamento un bambino, nel 2021. La legge di bilancio 2021 ha stabilito che le disposizioni relative al congedo obbligatorio per i padri lavoratori dipendenti, introdotte in via sperimentale con la legge 28 giugno 2012, n. 92, si applicano anche alle nascite e alle adozioni o affidamenti avvenuti nel 2021. Tutela della paternità: 10 giorni di congedo obbligatorio. Per il congedo parentale Covid 2021 orario partiamo con il considerare le regole della fruizione e compatibilità indicate dall'INPS nella circolare n.96 del 5 luglio. Secondo quanto riportato dall’INPS tramite il suo sito ufficiale, con la circolare n. 42 dell’11 marzo 2021 l’istituto ritiene che, in relazione alla durata del beneficio, la tutela per il padre di figlio soggetto a morte perinatale debba essere garantita fino ai primi 10 giorni di vita del minore in questione. Per le nascite e le adozioni/affidamenti avvenuti nell’anno 2020, i padri lavoratori dipendenti hanno diritto a sette giorni di congedo obbligatorio (più uno di congedo facoltativo), anche se ricadenti nei primi mesi dell’anno 2021. L’Asl di Avellino offre su tutto il territorio avellinese numerosi servizi ai cittadini, grazie ai 6 distretti […], Con l’inizio della scuola ad oggi non si sono verificati impennate di casi covid 19, ciononostante i presidi lamentano che l’entrata a scuola ad orari scaglionati crea non pochi problemi nei confronti dei ragazzi, ma anche le scuole stesse non sempre riescono a gestire al meglio l’entrata in classe con questi orari scaglionati, negli ultimi […], Sembra che piano vaccinale stia dando i suoi frutti, infatti con il ritorno in classe degli studenti pare che non si sia registrato nessun aumento dei contagi dovuto alla riapertura delle scuole. Iscrivendoti accetti il trattamento dei tuoi dati per ricevere le informazioni richieste. Il congedo in questione si configura come un diritto autonomo del padre lavoratore e per questo motivo si configura come aggiuntivo al congedo della madre e spetta ad ogni modo indipendentemente dal diritto della madre al proprio congedo di maternità previsto. Potrebbe diventare ufficiale il congedo di paternità ben oltre i 10 giorni previsti oggi dalla legge, e con tale novità finalmente sarà equiparato il ruolo del padre con quello della madre e finalmente realizzando uno degli obiettivi prefissati dal Family Act. 22-bis, comma 6, del decreto-legge n. 137/2020). La legge di Bilancio 2021 eleva a 10 giorni la durata del congedo di paternità obbligatorio da . Congedo di paternità in sostituzione del congedo di maternità non fruito, in tutto o in parte dalla madre. Domanda congedo parentale 2021: le istruzioni INPS per i neo papà. Il padre lavoratore dipendente, ha diritto a 10 giorni di congedo d paternità obbligatorio, anche non continuativi, dal 1° Gennaio 2021 al 31 Dicembre 2021, nel caso di parto, adozione o affidamento (non subisce variazione nel caso di parto plurimo). Cos’è, quindi, il congedo di paternità? Tutti i diritti riservati. Il congedo di paternità come si legge nel testo se approvato dovrà essere concesso a prescindere dallo stato civile o di famiglia del genitore lavoratore e previo un congruo periodo di preavviso al datore di lavoro. Il mondo del lavoro come lo conosciamo sta cambiando radicalmente. Istituito inizialmente dall’articolo 4 della legge n.92 del 28 giugno 2012, il congedo di paternità prevedeva un congedo obbligatorio (di un giorno) e un congedo facoltativo, alternativo al congedo di maternità della madre (di due giorni), fruibili dal neo padre lavoratore dipendente, anche in caso di figlio adottivo e affidatario. Ogni due settimane nella tua casella di posta. 2. n. 42 del 11.03.2021 con cui illustra la nuova disciplina in materia di diritto alla fruizione del congedo obbligatorio e facoltativo dei padri. Circolare INPS con le istruzioni. Esso deve essere richiesto e goduto, anche se in via non continuativa, entro e non oltre i 5 mesi dalla nascita del figlio o dall'ingresso del minore in famiglia o in affidamento. Contenuto trovato all'interno – Pagina 708Infortunio Maternità Congedi parentali Nei primi 12 anni di vita del figlio ciascun genitore ha diritto a congedi parentali di astensione dal lavoro che ... Il congedo parentale dà diritto a un'indennità a carico INPS pari al 30% ... Fino ad oggi nella bozza del il giorni di congedo per i neo papà sarebbero stati solo 7. Il congedo parentale è attualmente operativo per i dipendenti privati, ma non per i dipendenti pubblici. Congedo paternità 2021: la normativa sul congedo paternità per la nascita del figlio è stata modificata con l'entrata in vigore della precedente Legge di Stabilità che ha previsto, a favore del padre lavoratore dipendente, un aumento dei giorni di congedo obbligatorio.. Ai papà, pertanto, spetta 1 giorno in più congedo facoltativo da utilizzare alternativamente alla madre in astensione . Con la circolare n. 42 dell'11 marzo 2021, l'INPS interviene riguardo le disposizioni relative al congedo di paternità obbligatorio e facoltativo spettante ai neo-papà, dando istruzioni su come fare domanda. Il periodo può essere contestuale a quello di congedo per maternità della madre lavoratrice, oppure avvenire anche successivamente, sempre e quando avvenga entro il limite temporale sopra definito. Copertura della spesa e istruzioni contabili. Covid-19: tutti i servizi dell'INPS. Novità in arrivo per il congendo di paternità a partire dal 2022, in questi giorni il Ministro Bonetti ha rilasciato alcune dichiarazioni circa le novità che saranno introdotte a partire dal 2022, ricordiamo che ad oggi i neo papa possono beneficiare di un congedo di paternità fino a 10 giorni lavorativi retribuiti che sono a carico dell'INPS, nell'articolo facciamo il punto sulle . Contenuto trovato all'interno – Pagina 155... con l'evolversi della pandemia, il termine viene prorogato: l'emergenza finirà a gennaio 2021, se tutto va bene. ... sito dell'Inps per accedere ai servizi previsti dal Cura Italia come il bonus baby-sitter, il congedo parentale e ... In questo articolo vediamo insieme cos’è il congedo di paternità, come funziona, a chi spetta e quali sono gli elementi fondamentali da conoscere. Il congedo di paternità deve essere ufficialmente richiesto al datore di lavoro e, come detto in precedenza, devono essere specificate chiaramente le date in cui si voglia richiedere il congedo 15 giorni prima dall'assenza. Chi ne diritto. Pagamento delle indennità di maternità e paternità per le lavoratrici e i lavoratori autonomi e per i liberi professionisti iscritti alle Gestioni previdenziali dell'INPS e di malattia e degenza ospedaliera, unicamente per i liberi professionisti, interessati dall'esonero parziale della contribuzione previdenziale e assistenziale previsto per l'anno 2021 dall'articolo 1, commi da 20 . Contenuto trovato all'interno – Pagina 990Dopo l'articolo 22 sono inseriti i seguenti: «Art. 22-bis (Congedo straordinario per i genitori in caso di ... in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità, di cui al decreto legislativo 26 marzo 2001, n. Questo congedo obbligatorio, detto congedo papà 2021, non deve essere confuso con l'astensione per paternità fruita al posto del congedo obbligatorio per maternità, che normalmente spetta alla . Congedo di paternità, bonus bebè e sostegno alle lavoratrici madri: cosa cambia nel 2021. Vengono di seguito riportati gli importi da prendere a riferimento nell'anno 2021 per le prestazioni di malattia, degenza ospedaliera, maternità/paternità e congedo parentale, da erogare ai lavoratori iscritti alla Gestione separata, nonché l'ammontare dell'assegno di maternità di base concesso dai Comuni e quello di maternità per lavori atipici e discontinui (c.d. Pubblicato: 12 Marzo 2021. Leggi articolo. L’articolo 1, comma 25, della citata legge n. 178/2020 ha modificato l’articolo 4, comma 24, lettera a), della legge n. 92/2012, aggiungendo dopo le parole “nascita del figlio” le seguenti: “, anche in caso di morte perinatale”. Il periodo di cinque mesi entro cui fruire dei giorni di congedo decorre comunque dalla nascita del figlio e non dalla data di decesso. ). È un momento in cui, forse più di ogni altro, la famiglia diventa la priorità fondamentale e c’è bisogno del tempo necessario da dedicare al nascituro e all’affetto dei propri cari. Affinché il nucleo familiare del dipendente possa ottenere l’erogazione del bonus bebé è necessario che la richiesta venga presentata all’INPS entro i 90 giorni successivi alla nascita del bambino o dall’ingresso in famiglia del figlio in questione. Come funziona il congedo di maternità Circolare Inps. Il Ministero dell’Università e della Ricerca (MUR) recentemente ha pubblicato in gazzetta ufficiale un nuovo bando di concorso per l’assunzione di nuovo personale per l’anno 2021-2022, in particolare i posti disponibili sono 125 mentre per quanto riguarda la figura professionale disponibile è quella del funzionario esperti in ambito amministrativo giuridico e contabile, comunicazione e informazione, […], Il comune di Terni (Umbria) ha pubblicato recentemente un nuovo bando di concorso in gazzetta ufficiale, si tratta di una nuova procedura selettiva che mira ad assumere nuovo personale negli uffici comunali della cittadina Umbra, in particolare il bando mette a disposizione 13 nuove assunzioni per diversi profili professionali, le assunzioni avverranno con contratto di […], L’Ispettorato Nazionale Lavoro per l’anno 2021-2022 ha pubblicato un nuovo bando di concorso volto all’assunzione di nuovo personale, in particolare si tratta di 1024 nuovi inserimenti all’interno dell’Ispettorato, le novità sono state inserite nell’ultimo decreto legge varato dal governo che ha stanziato nuovi fondi per effettuare nuove assunzioni di personali in diversi comparti della pubblica […], Pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 80 del 08-10-2021 il nuovo concorso dedicato a infermieri professionisti indetto dalla Casa di riposo “Umberto I” di Montebelluna, in provincia di Treviso. a), ha statuito che la misura sperimentale del congedo obbligatorio per i padri lavoratori dipendenti, debba applicarsi anche alle nascite, alle adozioni e agli affidamenti che si realizzano dal primo gennaio al trentuno dicembre 2021, 1. Ogni nucleo familiare, infatti, ha diritto di usufruire del bonus bebè nel momento in cui venga alla luce un figlio o, in altri casi, dal momento in cui un nuovo figlio entra a far parte della famiglia tramite adozione nazionale, internazionale o affidamento. Come funziona il congedo di paternità obbligatorio, Come funziona il congedo di paternità facoltativo, Congedo di paternità in caso di morte perinatale. Di conseguenza il congedo può essere fruito, sempre entro i cinque mesi successivi alla nascita del figlio, anche nel caso di: 1) figlio nato morto dal primo giorno della 28° settimana di gestazione (il periodo di cinque mesi entro cui fruire dei giorni di congedo decorre dalla nascita del figlio che in queste situazioni coincide anche con la data di decesso); 2) decesso del figlio nei dieci giorni di vita dello stesso (compreso il giorno della nascita). La Legge di Bilancio 2021 ha apportato diverse novità in materia giuslavoristica, tra cui anche una revisione del congedo di paternità. Congedo di paternità 2021: come fare domanda Le modalità di richiesta del congedo obbligatorio, come ha specificato l'INPS nella Circolare n. 42 dell'11 marzo 2021 , sono gli stessi di . Passeranno da 7 a 10 giorni, i giorni di congedo di paternità obbligatorio dal 1 Gennaio ed il 31 Dicembre 2021, per i padri lavoratori dipendenti, da richiedere con un domanda telematica all'Inps, entro 5 mesi dalla nascita.. La legge di bilancio 2021, ha aumentato i giorni di congedo obbligatorio per i padri lavoratori e la circolare Inps n. 42 del . L'Inps ha chiarito le modalità di richiesta, fruizione e pagamento del congedo di paternità obbligatorio per l'anno 2020. Il periodo di astensione dal lavoro diventerà più lungo per chi . Congedo di paternità, come funziona l'aiuto Inps 2020 per i neo papà Tutte le novità della Legge di bilancio 2020 relative al congedo obbligatorio e facoltativo per i padri lavoratori dipendenti Lo scoppio della pandemia e la conseguente crisi, Cos’è la settimana lavorativa di 4 giorni? Un’altro importante strumento a sostegno della natalità di cui abbiamo già parlato nel blog riguarda il cosiddetto bonus bebé. Congedo di paternità obbligatorio Inps 2021 . E nel 2021, infine, anche per un maggiore adeguamento alle direttive europee, la durata del congedo di paternità è stata portata dall’ultima legge di bilancio a 10 giorni. Nuova proroga cassa integrazione INPS: come funziona. Lo rende noto lo stesso Istituto con il messaggio n. 1752 del 29 aprile 2021 che comunica la disponibilità della procedura per la compilazione e l'invio on line delle richieste di congedo.. Il messaggio fa seguito alla circolare n. 63/2021 con la quale l'INPS, in attesa del rilascio della procedura informatica, aveva . Congedo paternità: novità legge di bilancio 2021.La legge di bilancio 2021, legge n.178/2020, approvata recentemente, ha, non solo, prorogato il congedo obbligatorio per il padre lavoratore dipendente per il 2021, ma anche, elevato da 7 a 10 giorni la sua durata. Congedo di paternità 2021: la Circolare INPS. La Legge di Bilancio 2021 ha confermato il congedo di paternità per i neo papà e ne ha aumentato la durata da 7 a 10 giorni da fruire anche in via non continuativa: come funziona, a chi spetta e come va richiesto? E' vietata la riproduzione parziale o totale dei testi pubblicati. 22 e seguenti del T.U. Il Congedo di Paternità nel 2021 si estende a 10 giorni. Congedo Paternità Inps 2021: come richiederlo? Usufruendo del congedo di paternità, i lavoratori avranno diritto ad un’indennità giornaliera a carico dell’INPS corrispondente al 100% della retribuzione. In tale ultimo caso, infatti, il datore di lavoro comunica all'INPS le giornate di congedo fruite, attraverso il flusso Uniemens, secondo le disposizioni fornite con il messaggio n. 6499/2013. Congedo di paternità 2020, come fare domanda. Contenuto trovato all'interno – Pagina 18Congedo straordinario per i genitori in caso di sospensione dell'attività didattica in presenza nelle scuole ... 23 del testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità ... Nelle situazioni limite nelle quali si verifichi, ad esempio il decesso del genitore stesso, l’assegno di natalità che costituisce il bonus bebè viene comunque erogato all’altro genitore che continua a convivere con il figlio, sempre e comunque in caso di corretta presentazione di tutti i documenti necessari presso l’INPS. La Circolare INPS n. 63 del 14 aprile 2021 ha fornito le istruzioni su quando il pagamento spetta nella misura del 50%. Il congedo di paternità obbligatorio è fruibile dal lavoratore dipendente neo padre entro e non oltre il quinto mese di vita del bambino (o, in alternativa, entro il quinto mese dall’ingresso in famiglia o in Italia in caso di adozioni nazionali o internazionali, oppure ancora, dall’affidamento). Congedo di paternità, dal 2022 diventa strutturale: la novità in arrivo con la Legge di Bilancio Dal . Nel 2021 il congedo di paternità potrebbe estendersi a 10 giorni interamente retribuiti, rispetto ai 7 inizialmente indicati. Ai padri lavoratori dipendenti, secondo quanto appena visto, spettano: Si tratta quindi di un tipo di congedo del quale il lavoratore dipendente neo padre dovrà necessariamente usufruire e del quale ha pieno ed assoluto diritto nei casi descritti qui sopra. L'INPS specifica che a seguito della novella normativa, introdotta dalla legge n. 61/2021 di cui abbiamo detto, il congedo Covid orario è fruibile dal 13 maggio 2021 . A distanza di qualche mese dalla sua approvazione, l' INPS pubblica la circ. Con la circolare n. 42 dell'11 marzo 2021, l'Inps ha illustrato le novità per quanto riguarda il congedo di paternità 2021. Contenuto trovato all'interno – Pagina 631non concorre alla formazione del reddito complessivo ai fini Irpef ed è corrisposto in unica soluzione dall'Inps, ... gli articoli 23 e 25 del D.L. 18/2020 riconoscono specifici congedi parentali e indennità in favore dei genitori ... + Coronavirus: le misure dell'INPS. Qui un articolo a riguardo. La legge di bilancio 2021 ha fatto diventare dieci i giorni di congedo obbligatorio per i neo papà. 22-bis, comma 4, del decreto-legge n. 137/2020) e di 31,4 milioni di euro per l'anno 2021 (art. Il congedo di paternità facoltativo è, al contrario, sottoposto a relativo alla scelta della madre lavoratrice di non usufruire di un giorno di congedo maternità. Come sempre ci piace iniziare spiegando bene innanzitutto il concetto di base. La legge n. 208/2015 poi, ha stabilito una proroga dei congedi anche per l’anno successivo, portando il numero dei giorni di congedo obbligatorio del padre da 1 a 2.

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